Analyse du circuit du linge

Contexte

Votre établissement est équipé d’une lingerie pour le traitement en interne du linge des résidents / plats / tenues de travail… Vous souhaitez réaliser une formation afin d’analyser le circuit du linge de sa réception à sa distribution et être capable d’améliorer son circuit tout en tenant compte des contraintes architecturales, matérielles et humaines.

À qui s'adresse cette formation ?

Connaitre les points forts et les non-conformités du service blanchisserie – Proposer des axes d’amélioration afin de maitriser le circuit du linge – Préparer la formation sur la méthode RABC ou l’organisation du travail

Modalités pédagogiques

Toutes nos formations sont adaptées aux profils des stagiaires en fonction de leur poste ou en fonction des besoins particuliers de votre établissement.
Chaque formation est construite autour du concept de la pédagogie par objectifs : chaque module comprend au moins une phase de découverte, une partie théorique puis des mises en application avec exercices, une synthèse et/ou une évaluation.
Parce que les meilleurs résultats s’obtiennent lorsque la situation d’apprentissage est la plus proche de la réalité, nous vous proposons des interventions sur mesure dans votre établissement, en prenant en compte votre fonctionnement et vos contraintes. Nous réalisons également des formations en nos locaux. Les apprenants sont au cœur de la formation, c’est sur leur participation et leur expérience que le formateur s’appuie pour venir compléter ou corriger les connaissances et les pratiques

Les objectifs de la formation

Connaitre les points forts et les non-conformités du service blanchisserie – Proposer des axes d’amélioration afin de maitriser le circuit du linge – Préparer la formation sur la méthode RABC ou l’organisation du travail

Le programme de la formation

Analyse de la charge de travail de l’équipe
Respect des règles d’hygiène de la collecte à la distribution du linge
Evaluation des méthodes de travail dans l’établissement
Système documentaire en place
Points positifs, points à améliorer et solutions préconisées
  • Analyse de la charge de travail de l’équipe

    Analyse des pratiques aux différents postes de travail
    Adéquation entre locaux et fonctionnement
    Horaires et jours de fonctionnement
    Gestion du linge sale dans les services
    Temps d’attente du linge sale avant traitement
    Type et quantité de linge externalisé et traité en interne
    Matériel disponible et capacité de lavage/séchage
    Finition du linge et distribution dans les services
    Points à risque et points critiques selon la méthode RABC
    Adéquation entre quantité de linge à traiter et ressources humaines/matérielles

  • Respect des règles d’hygiène de la collecte à la distribution du linge

    Hygiène et tenue du personnel
    Hygiène du linge : type de tâches, nature des textiles, produits lessiviels etc.
    Hygiène des matériels : machines à laver, matériel de séchage, chariots etc.
    Hygiène des locaux : zones de stockage, zone sale, zone de lavage, zone propre e
    La gestion du linge « contaminé »
    Respect de la marche en avant et séparation des secteurs propres/sales

  • Evaluation des méthodes de travail dans l’établissement

    Le circuit du linge sale : collecte dans les services, réception du linge sale, stockage, manipulations et tri, lavage
    Le circuit du linge propre : séchage, finition, stockage, distribution ou livraison
    Organisation des locaux de linge sale et linge propre dans les services
    Utilisation conforme des produits lessiviels et de nettoyage

  • Système documentaire en place

    Présence de protocoles correspondants aux pratiques observées sur le terrain
    Protocoles de nettoyage des différents locaux et matériels avec fréquences définies
    Fiches techniques des produits lessiviels et de nettoyage
    Enregistrement de la traçabilité : quantité de linge traité, opérations de nettoyage, non conformités…
    Autocontrôle de la qualité du traitement du linge

  • Points positifs, points à améliorer et solutions préconisées

    Retour sur les observations
    Les points positifs relevés
    Les points de non-conformités et dysfonctionnement constatés
    Les axes d’amélioration et préconisations adaptées à votre structure
    Définition d’objectifs et plan de formation à mettre en place

Prérequis

Savoir lire, écrire et parler français – Avoir une lingerie – Assurer la disponibilité du stagiaire pendant la formation théorique.

Délais d'accès

Retour de la convention signée 30 jours avant le début de la formation

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Nous nous engageons à offrir une formation accessible et adaptée à toutes et tous, en mettant en œuvre des pratiques pédagogiques flexibles et en utilisant une variété de supports pour répondre aux besoins divers des participants. L’accessibilité de nos locaux, ressources et méthodes pédagogiques est une priorité, avec la possibilité de mettre en place des aménagements spécifiques pour les personnes en situation de handicap. Nos locaux sont accessibles aux handicaps visuels, auditifs, psychiques et intellectuels mais non accessible au handicap moteur.

Durée possible

1 à 2 jours

Tarif

Sur demande

Lieu

Formation intra-entreprise

Une large sélection de formations

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